內容由國立臺北商業大學提供

邁入創校百年,國立臺北商業大學透過理論與實務並進為教育宗旨、厚實育才為根基,培養出眾多具有專業素養、國際視野、社會關懷與優秀品格的頂尖人才,更於2016年由1111人力銀行所舉辦的「企業主進用滿意度」調查中,再度拿下商管領域排名第一名、國立科大總排名第三名的優異成績。

理論實務並重 培植職場接軌力

國立臺北商業大學身處資源豐沛的首善之都,共有財經、管理、創新經營等三大學院,以學術與實務並進、理論與管理結合、整合型研究中心的設立、培育產業所需之專業人才、擴大產學合作範圍與推動考取證照等方向努力,並致力推動產學合作增加學生專業競爭力。

為讓學生畢業後能與就業職場無縫接軌,國立臺北商業大學校長張瑞雄表示,校內建立為期半年或一年的海內外台資企業實習機制,就合作企業具體的人力需求,量身打造出專業實作學程與就業前實務訓練,學生於實習後不但對於產業更加了解,在生涯規劃上也更有方向,除留任原合作企業,或服務於相同性質產業機構外,亦有選擇繼續求學深造,對於學生未來的職涯規劃、實務學習助益極大。

此外,為了聚焦產業業態、減少學用落差,校內規劃有「產業學院」,邀請企業業師與校內老師一同編製教材與授課,在課程安排則以實務為導向,期望藉此讓學生能與產業人才需求更加契合,增加職場接軌力與即戰力。

鼓勵創新創意 勇於突破

為了增強學生實作能力、激發創新創意,並且學習團隊合作與自治能力,校內規劃專題製作課程,透過建立專業技能與實務化導向的專題學習,培養學生參與研究與學習能力,以及隨時掌握業界的發展脈動;同時積極鼓勵學生參加校外各式競賽,透過良性同儕競爭,以激發創新創意思維;加上校內社團活動多元,藉由參與過程培植學生面對問題、解決問題的自治能力,讓學生皆能具備「商管創新」的素養。

「創新不單指發明,思考如何運用不同方法達到相同目標,也是種創新。」投入學界多年的張瑞雄校長,時常叮嚀校內學生要把握黃金學習時間來充實自己、開拓眼界、磨練思維,才能在追求創新創意的過程中,不斷進步;並且以「忠於自我、勇於承擔」八字,送給即將畢業的學子,想要在職場上站穩腳步,首先必須勇於抓住任何可以實作、學習的機會,不要害怕承擔失敗的風險,因為唯有努力前進,方能站上高峰欣賞人生的美好風景。

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